据智联招聘公布的《2019夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》显示，太原平均薪酬6897元，虽然相比《2019春季人才流动报告》中显示的6514元的平均薪酬有所提升，但仍然远远低于全国平均薪酬8452元的水平线。数据还显示，IT类岗位竞争加剧，随着信息技术的发展，IT互联网行业成为备受求职者青睐的求职方向。近日，千锋教育太原校区一组就业数据显示，HTML5大前端学科首期班学员已全部就业，其中，最高薪资15000元，平均薪资8437元，已经基本与全国平均薪酬持平。
能够实现高薪就业、并且拥有远远赶超所在城市平均水平的薪资，这是很多同学选择进入前端行业的原因。当然，能够顺利拿下高薪offer，除了与行业的薪资水平有关系，更重要的还是看应聘者的专业技能和实战能力。千锋教育太原校区HTML5大前端学员之所以能够取得优异的成绩，离不开千锋教育完善的教学管理体系与就业保障服务。
面授教学对于IT培训教育来讲是至关重要的，基于自身强大的师资力量，千锋教育一直坚持面授教学。在讲师的选拔上，千锋教育选用有丰富经验的高端技术人才，面试通过率不足5%，通过培训和试讲，千锋新讲师的通过率不足60%，留下的都是讲师中的精英。除了在讲师的选拔上格外严格，对学员更是采用“超996”的学习方式，保证学员有12个小时的学习时间。千锋教育提倡严而有德、严而有恒、严而有方的教学工作方法，保证学员全面专业技能，提高自身竞争力。
在师资力量和教学方法的双重保证下，千锋教育顺应行业发展，契合企业需求，不断优化升级HTML5大前端课程。融合腾讯、阿里两大巨头前端技术精华，原厂技术迁移课堂，深度提升学员实战技能，让学员能够真正掌握前端开发技能。
而在整个教学过程中，千锋教育的就业服务是贯穿始终的，千锋的就业老师，从开班就开始跟进就业工作，对学员做全程的就业指导，保证学员顺利找到适合自己的工作。
尽管从就业前景来看，Web前端工程师的市场需求持续走高，薪酬也水涨船高，但是随着科学技术的不断发展，只有不断提升自己，不断学习新技术、新模式，才能向高端的前端开发岗位进发，收获高薪offer。千锋教育不断摸索创新教学方式和拓展专业知识，为学员提供更前沿更科学前端理论知识和实战训练，助力学员成为前端开发行业的佼佼者。
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